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シティネットに興味を持っていただいき、誠にありがとうございます。選考は以下のように進めますので、ぜひご応募ください。

新卒採用の流れ

※時期によって変更になる場合もあります。

とことんホンネで話せる会社説明会

書類・筆記選考なしで選考へ

1次選考・2次選考

サポート面談 ※非選考
(最終選考の対策を、採用担当者と行います。)

最終選考

祝! 内定・入社

新卒採用担当者よりメッセージ

シティネットの採用活動は「仲間探し」!
腹を割ってホンネで話す選考を実施します!

はじめまして!
このページをご覧いただいているということは、真剣にシティネットへの就職を検討していることでしょう。

ところで皆様は就職活動について、日々「不思議だな」と感じていることはございませんか?

たとえば人事担当の一方的なプレゼンで終わる説明会。お決まりの質問とお決まりの返答が飛び交う面接。
それで学生も会社も一体何が分かるのか、疑問に思いませんか?

シティネットはそんな“上辺だけの採用活動”はしません。
私たちにとって採用活動は「仲間探し」。
「採る・採られる」の関係ではなく、学生と会社はどこまでいってもフェアな関係です。

そう考えているからこそ、対話を重視した選考を毎年実施しています。
長所も短所も全部「素晴らしい個性」として捉えます。
だからお互いホンネでトコトン話し合い、
その結果ご縁があれば「仲間入り」として、内定・入社という流れになります。

決して事務的ではない、あたたかみのある選考にぜひチャレンジしてください。

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